Water2Life - inicijativa zaposlenika

Zaposlenik

Zaposlenici stoje zajedno kako bi napravili razliku

Tijekom godina, zaposlenici su često pokrenuli apel kada su ljudi širom svijeta pogođeni katastrofama. Sada smo stavili našu energiju i resurse u ono što radimo najbolje: Želimo stvoriti pristup vodi na održiv način - i na taj način, pružiti našim bližnjima stabilan temelj za bolji život.

Zaposlenici mogu napraviti razliku na više načina - dajući donaciju izravno, kao volonteri koji šire kampanju oko svog radnog mjesta, ili pokretanjem aktivnosti kako bi se prikupio novac za Water2Life vodne projekte.

Tko što radi?

Grundfos Grupa pruža okvir za globalnu kampanju i odgovorna je za razvoj offline i online komunikacijskog materijala, sustava za upravljanje donacijama, pokretanje globalnih aktivnosti, nadzor provedbe održivih vodnih projekata u Keniji, i komunikacija utjecaja. Grundfos grupa također udvostručuje svaku donaciju zaposlenika.

Lokalno, u Grundfosovim tvrtkama, ključni prvak je imenovan. Ključni prvak je zaposlenik koji će biti odgovoran za komunikaciju i pokretanje lokalnih aktivnosti. Svaka tvrtka će obavijestiti svoje zaposlenike o kampanji kako bi im se omogućilo da sudjeluju. Water2Life će živjeti samo ako ga Grundfosove tvrtke i zaposlenici guraju naprijed. Već smo vidjeli niz uzbudljivih inicijativa provedenih lokalno, uz potporu i odobravanje lokalne uprave.

Je li obvezno za zaposlenike da sudjeluju u Grundfos Brings Water2Life programu?

Sudjelovanje u programu je naravno dobrovoljno! Grundfos pruža okvir i platformu koja olakšava stvaranje razlike i fokusira naše globalne napore na zajedničkom cilju. Kako sudjelovati ovisi o pojedinoj tvrtki i zaposleniku unutar Grundfosa. Mi, međutim, tražimo od svih tvrtki da šire glas i da daju svojim zaposlenicima priliku sudjelovati.

Senior shop steward




    Facebook Twitter LinkedIn Technorati